Nous innovons au nom de l’humanité.
Peu importe que vous n’ayez jamais conduit un tracteur, tondu une pelouse ou utilisé bouteur à chenilles. Notre rôle consistant à permettre de produire de la nourriture, des fibres, du carburant et des infrastructures, nous travaillons pour chaque personne sur la planète.
Laissez-nous vous montrer comment.
Prendre soin des clients
Soutenir ceux qui travaillent la terre dans leur rôle essentiel de production de nourriture, de fibres, de carburant et d’infrastructures pour tous, voilà quel est notre objectif. Cela signifie que nous leur donnons les moyens de préserver leurs terres, leurs vies et leurs moyens de subsistance de manière puissante.
Technologie & innovation
Le nombre de personnes allant croissant, nous aurons besoin de plus de tout : nourriture, fibres, carburant et infrastructures. Cela nécessitera des innovations révolutionnaires et notre esprit avant-gardiste pour relever les défis de demain, tout en étant conscients de nos ressources limitées.
Comment allons-nous y parvenir ?
En exploitant la puissance des énergies alternatives.
Nous nous sommes engagés à apporter davantage de valeur grâce à l’innovation. Et plus de choix de puissance pour répondre aux besoins uniques, y compris les carburants renouvelables.
Zéro émission en fonctionnement : machines alimentées par batterie
D’ici 2026 : proposer des options électriques pour les nouveaux domaines de travail
Avec l’IA, qui distingue la mauvaise herbe de la plante de culture.
See & Spray™ Ultimate utilise l’apprentissage machine, la robotique, les caméras et les GPU ultra-rapides pour pulvériser avec précision sur les mauvaises herbes, réduire l’utilisation de produits chimiques et améliorer l’état des cultures.
36 caméras : balayage de plus de 195 m² (2 100 ft²) en une seule fois
Plus des 2/3 : réduction de l’herbicide – en fonction des conditions de culture et de champ*
Avec des machines qui fonctionnent jour et nuit sans utilisateur.
Le tracteur 8R autonome avec outil de travail du sol peut voir, penser et travailler tout seul, libérant ainsi du temps pour les agriculteurs, qui effectuent d’autres tâches simultanément.
Jusqu’à 131 hectares (325 acres) : surface maximale qu’il peut préparer en 24 heures
100 millisecondes : temps qu’il lui faut pour décider de continuer son déplacement ou de s’arrêter
En connectant nos clients aux informations qui comptent.
Grâce à leur équipement connecté au cloud, nos clients peuvent gérer des opérations complexes et garantir le bon état de leur équipement, le tout grâce aux données en temps réel (en fonction de la connectivité cellulaire).
500 000 : machines connectées aujourd’hui
Plus de 70 millions : messages traités par jour
Renforcer nos communautés
Aux côté de nos clients, notre travail touche tout le monde, partout.
200 millions de dollars
La Fondation John Deere s’est engagée à verser 200 millions de dollars au cours de la prochaine décennie pour créer un impact durable et ciblé pour les communautés que nous servons et pour les familles qui vivent, travaillent et apprennent avec nous.
La Fondation John Deere a contribué à :
De la nourriture sur toutes les tables
Nous soutenons toutes les phases de l’alimentation et de la nutrition, depuis l’autonomisation des agriculteurs jusqu’aux partenariats avec les banques alimentaires locales pour garantir que les personnes dans le besoin aient accès à des aliments nutritifs.
828 millions
Aujourd’hui, près d’un milliard de personnes souffrent de la faim
1/3
Le Programme alimentaire mondial estime que le gaspillage concerne un tiers de l’ensemble de la nourriture cultivée
2 milliards
Prévision d’augmentation de la population d’ici 2050
Davantage à découvrir
Découvrez John Deere
Que se passe-t-il lorsque l’innovation révolutionnaire d’une entreprise révolutionne vraiment les choses ? Vous remodelez la planète et l’histoire. Approfondissez vos connaissances sur l’entreprise emblématique qui se cache derrière l’équipement légendaire et découvrez ce qui nous nourrit lorsque nous travaillons pour le bien de tous.
Notre histoire relative à la durabilité
L’audace nous pousse vers l’avant. Découvrez comment nous sommes à la hauteur de nos ambitions et comment nous apportons une valeur économique et durable à nos clients et à nos communautés.
Rejoignez notre équipe
Vous recherchez une carrière qui a un impact positif sur les gens et la planète ? Vous avez frappé à la bonne porte !
Index égalité professionnelle et de la représentation équilibrée
En application de la loi relative à l’égalité entre les femmes et les hommes, et pour la septième année consécutive, John Deere France a publié son Index auprès de l’Administration. L’index publié en mars 2025 s’établit à 88/100.
L’équité et l’inclusion font partie intégrante de la stratégie de John Deere tant au niveau mondial qu’au niveau de chacune de ses filiales et unités. De nombreuses initiatives sont mises en œuvre afin de valoriser les contributions et les idées provenant de profils différents. L’égalité entre les femmes et les hommes est l’un des axes importants visant à faire de John Deere une entreprise plus équitable et inclusive.
Conformément à la loi Rixain qui vise à accélérer l’égalité économique et professionnelle, les données concernant la représentation entre les femmes et les hommes dans les postes de direction, sont les suivantes : sur l’exercice écoulé, nous avons 7% de femmes dirigeantes et nous avons 19% de femmes dans nos comités de Direction.
| catégories | indicateur calculable (1=oui, 0=non) | valeur de l'indicateur | points obtenus | nombre de points maximum de l'indicateur | nombre de points maximum des indicateurs calculables |
|---|---|---|---|---|---|
|
1- écart de remuneration (en %) |
1 |
1,3 |
38 |
40 |
40 |
|
2- écarts d'augmentations individuelles (en points de %) |
1 |
7,5 |
20 |
20 |
20 |
|
3- écarts de promotions (en points de %) |
1 |
1,6 |
15 |
15 |
15 |
|
4- pourcentage de salariés augmentés au retour d'un congé maternité (%) |
1 |
100 |
15 |
15 |
15 |
|
5- nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations |
1 |
0 |
0 |
10 |
10 |
|
Total des indicateurs calculables |
|
|
88 |
|
100 |
|
INDEX (sur 100 points) |
|
|
88 |
|
100 |